- Capacitar y supervisar a los entrevistadores: Formación constante y monitoreo riguroso.
- Implementar controles de calidad: Revisar muestras de datos con llamadas de verificación o auditorías.
- Diseñar estudios con métodos robustos: Incluir preguntas de control para detectar inconsistencias.
- Fomentar la ética y responsabilidad: Crear una cultura organizacional basada en la transparencia.
- Utilizar tecnología antifraude: Herramientas digitales que detectan patrones sospechosos.